Como é o 'green card' criado pela Alemanha para atrair imigrantes não europeus:777poker

Placa na entrada do Ministério do Trabalho alemão

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No início777pokersetembro, o ministro federal alemão do Trabalho e Assuntos Sociais, Hubertus Heil, revelou planos para criar um "green card" (Chancenkarte,777pokeralemão) a partir777pokerum sistema baseado777pokerpontos.

Funcionaria como o documento emitido pelos Estados Unidos, cujo objetivo é atrair profissionais especializados.

Edifício777pokerconstrução na Alemanha

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Legenda da foto, Alemanha sofre com escassez777pokermão777pokerobra

Como funciona o visto

A grande diferença será permitir que estrangeiros busquem emprego na Alemanha.

Ou seja, eles não precisam ter uma oferta777pokertrabalho para dar entrada no visto, como no caso777pokermuitos países.

Isso evitará que os candidatos tenham que fazer todas as etapas do processo do exterior.

O novo documento, previsto para ser lançado na prática ainda neste ano, permitirá que qualquer pessoa que preencha três desses quatro requisitos se mude para a Alemanha e procure trabalho:

  • Diploma universitário;
  • Conhecimento da língua alemã ou ter vivido na Alemanha;
  • Três anos777pokerexperiência profissional;
  • Ter menos777poker35 anos.

Os solicitantes também devem provar que podem pagar suas despesas pelo tempo que permanecerão na Alemanha antes777pokerencontrar um emprego.

Qual o motivo da mudança na lei?

O chamado "motor da Europa" é um país777pokerimigração.

Quase 20% da população nasceu no exterior e pelo menos 25% tem antepassados que emigraram para o país.

A Alemanha é conhecida por ter acolhido imigrantes durante os anos 1970, no início dos anos 1990, quando o bloco dos países do Leste Europeu entrou777pokercolapso, e mais recentemente na crise dos refugiados da Síria, para citar três exemplos777pokermomentos históricos777pokerque o país abriu suas portas para imigração.

"Em parte, o boom econômico do pós-guerra na Alemanha foi devido a essa chegada777pokertrabalhadores", explica Ulf Rinne, pesquisador sênior do Instituto777pokerEconomia do Trabalho (IZA) na Alemanha, à BBC News Mundo, o serviço777pokerespanhol da BBC.

O principal problema que o país enfrenta neste momento é o envelhecimento777pokersua população, que fará com que, nos próximos anos, muito mais pessoas saiam do mercado777pokertrabalho do que entrem, como é o caso777pokervários países europeus.

"A escassez777pokermão777pokerobra afeta quase todos os setores do mercado777pokertrabalho alemão. No entanto, a situação é particularmente tensa nas profissões científicas, técnicas, médicas e777pokerenfermagem", diz Wido Geis-Thöne, economista sênior da política familiar e questões777pokermigração do Instituto Econômico Alemão (IW).

Fábrica777pokerautomóveis na Alemanha

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Legenda da foto, Se problema777pokerescassez777pokermão777pokerobra não for corrigido, consequências para economia alemã podem ser catastróficas

Impacto na economia

Se o problema não for corrigido, as consequências para a economia alemã podem ser catastróficas.

"Se as vagas777pokeremprego não puderem ser preenchidas777pokerlarga escala, isso significa que as empresas não estarão atingindo todo o seu potencial econômico."

"Na indústria, isso pode levar à realocação777pokerfábricas no exterior e à deterioração da situação777pokerabastecimento na Alemanha", acrescenta Geis-Thöne.

Rinne concorda com isso.

"A escassez777pokertrabalhadores qualificados e o declínio da população jovem na Alemanha, que já dificultavam o desenvolvimento da economia alemã antes da crise, agora se transformaram777pokerescassez777pokermão777pokerobra".

"Essa escassez atingiu também o setor que emprega com baixos salários."

Quais setores oferecem oportunidades

A falta777pokerfuncionários afeta muitas empresas e setores.

Segundo o último levantamento econômico da Associação das Câmaras777pokerComércio e Indústria Alemãs (DIHK), um total777poker56% das empresas alemãs estão com seus negócios777pokerrisco devido à escassez777pokertrabalhadores qualificados.

"Construção, transportes, hotelaria, saúde e serviços sociais, bem como os prestadores777pokerserviços tecnológicos, são os mais afetados", afirma Thomas Renner, porta-voz da Associação das Câmaras777pokerComércio e Indústria Alemãs (DIHK).

"A vantagem777pokertal sistema (do 'green card') é que os critérios ausentes podem ser compensados ​​até certo ponto por outros", diz Renner.

Outros meios777pokercomunicação locais também citam eletricistas, economistas, assistentes777pokerprodução, gerentes777pokervendas, arquitetos e engenheiros civis como empregos com alta demanda.

Segundo o ministro Hubertus Heil, o número777pokerdocumentos a ser emitidos será limitado e dependerá das necessidades do mercado777pokertrabalho.

"Ainda não está claro se a Alemanha conseguirá atrair uma força777pokertrabalho jovem", diz Geis-Thöne.

"A lei777pokerimigração alemã já é mais liberal do que restritiva no que diz respeito à migração laboral e migração educacional. No entanto, os procedimentos administrativos são muito longos e as vias777pokeracesso às vezes são difíceis777pokerentender para as pessoas no exterior", acrescenta.

Edifício777pokerBerlim com a bandeira da Alemanha

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Legenda da foto, Alemanha é especialmente forte777pokerempresas com 100 ou 200 pessoas e que, apesar777pokerseu tamanho médio, competem no mercado internacional e são exportadoras

Idioma e burocracia

Mas muitos especialistas acreditam que o país enfrenta dois enormes problemas que vão além das intenções desta proposta.

O primeiro é a dificuldade da língua.

O segundo são os obstáculos administrativos para validar um diploma universitário ou777pokerformação.

"A língua alemã é um grande obstáculo e uma desvantagem na competição internacional", diz Rinne.

"Isso não pode ser totalmente compensado, mas pode ser reduzido, por exemplo, por meio777pokeratividades cotidianas, culturais e777pokerlazer777pokerlíngua estrangeira e, principalmente,777pokeringlês", diz.

"Além disso, a Alemanha hesita demais777pokerreconhecer as qualificações profissionais adquiridas no exterior."

"Os procedimentos precisam ser acelerados e digitalizados, e os obstáculos formais devem ser reduzidos porque os padrões alemães simplesmente não podem ser exigidos777pokertodo o mundo", diz o especialista.

Outro problema que a Alemanha encontrará777pokerseu plano é a concorrência internacional.

"O número777pokertrabalhadores qualificados bem educados777pokerterceiros países é limitado e outros países também estão interessados ​​neles. Os países anglo-saxões têm a vantagem777pokerque a maioria das pessoas altamente qualificadas777pokertodo o mundo falam bem inglês777pokerqualquer maneira", diz o economista Geis-Thone.

"Acima777pokertudo, um pacote global coerente777pokermedidas777pokerpolítica777pokerintegração deve ser elaborado. Isso deve se concentrar não apenas na entrada, mas também antes e depois", opina Rinne.

Carimbos para documentos

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Legenda da foto, Grande diferença será permitir a estrangeiros vir buscar emprego na Alemanha

Rede777pokernegócios

A Alemanha é especialmente forte777pokerempresas com 100 ou 200 pessoas e que, apesar777pokerseu tamanho médio, competem no mercado internacional e são exportadoras.

O tecido empresarial do país é constituído sobretudo pelas Mittelstand (pequenas e médias empresas) que, segundo os especialistas, representam 95% da economia alemã.

Normalmente são estruturas familiares com planos777pokerlongo prazo, forte investimento na formação777pokerquadros, elevado sentido777pokerresponsabilidade social e grande presença regional.